法律分析：婚假不是论年来的。婚假是一个人有一次婚姻享受到的特殊假期，一般公司是让领结婚证的一年内将婚假使用掉。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和 婚丧假 期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
《中华人民共和国民法典》
第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿，禁止任何一方对另一方加以强迫，禁止任何组织或者个人加以干涉。
第一千零四十七条 结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。
婚假每年都有吗
分类：
法律知识
更新时间：2023-06-04 09:08:30
法律分析：婚假不是论年来的。婚假是一个人有一次婚姻享受到的特殊假期，一般公司是让领结婚证的一年内将婚假使用掉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《中华人民共和国民法典》第一千零四十六条结婚应当男女双方完全自愿，禁止任何一方对另一方加以强迫，禁止任何组织或者个人加以干涉。第一千零四十七条结婚年龄，男不得早于二
